2017年4月28日 星期五

週年慶

戒菸轉眼間又滿一年,我滿兩年沒抽煙。我好乖都忍住了(摸頭)。

中間斷斷續續都因為情緒困擾有了想抽根菸的念頭,可是我都忍住了,最終也都克服了情緒困擾,真正驕傲的是沒有以情緒遭壓力大為藉口來抽煙。

2017年4月25日 星期二

夫妻和朋友之間的差異

不知何時讀到一篇文章啟發了我對Mr. Right的定義,覺得其實對的那個人就是那個你願意跟他一起經歷困難不會輕易選擇離開,而且他也對你一樣堅定的人。

2017年4月17日 星期一

世故


上週跟員工討論一個問題的時候,突然意識到有些事情員工不容易理解的原因:員工不夠『世故』。也曾利用他們的不夠世故,去發揮影響力來達到我認為正確的目的(當然其目的是提昇績效,沒有以私人的利益出發)。這個詞可能有很多人會往負面的方向去聯想,比方說心機重,多面人等等。甚至有句話『知世故而不世故是最善良的成熟』,讓我引發思考,世故真的這麼不好嗎?

2017年4月14日 星期五

年輕人

最近這兩天應該是徐重仁這輩子最紅的時候,只是他應該沒料到是負面的。關於『年輕人不要計較薪水低』,和『現在台灣的年輕人很會花錢,你到國際機場看,很多年輕人出國,很少看到老一輩的人』的言論,他其實沒有惡意。

之所以會說『年輕人不要計較薪水低』,是因為他自己也曾這麼感覺,但是他不計較又夠努力所以走到了這麼成功的現在,他熬過來了,他只是在用自己的經驗教導後輩而已。他只是沒想到現在時代背景不同,大環境經濟發展速度不如他年輕的時代,現在年輕人越來越需要靠運氣獲得成功,意思也就是可能必須比他付出更多努力。

『現在台灣的年輕人很會花錢,你到國際機場看,很多年輕人出國,很少看到老一輩的人』,這種感慨我也曾經有,我老是看著薪水比我差很多的年輕小叔在臉書上分享吃喝玩樂的照片,曾讓我很憂慮,我賺的比你多我都捨不得這樣花,既不思考如何精進能力增加收入,又不省著花,未來要怎麼辦?但是我現在理解了原因,會這樣做是因為看不到未來,只好享受當下。而當年輕人看不到未來,倒霉的的只有我們這些老人,我們不但要擔心他們養不起我們,還要擔心他們養不起自己!難怪我們不敢吃喝玩樂!

所以真的不要怪年輕人如何,因為那也是我們的問題,我們應該多理解想辦法一起共度難關,這才是前輩們應該發揮的價值。


2017年4月13日 星期四

資歷所教我的事

今年是我在這裡工作的第十年。我居然在一間公司不知不覺的待了十年!這過程很容易嗎?不,我到現在還搞不清楚我是怎麼堅持過來的,也不願意去回想其中的困難及辛苦。但是,最起碼它不無聊,幾乎每年都有新的挑戰,環境也一直在變動,因為老闆有躁鬱症。我沒在罵人,他自己在眾目睽睽下洋洋的意的這麼說著。

讚美

最近又有了新的關於讚美的體悟。我是個不懂讚美的人,因為從小到大,甚至進入職場之後都被教育做的好是應該的,就算現在做的好也絕對不是最好,總有進步的空間,所以慢慢看不到好的,<做的好>的標準被拉的越來越高。當然自我要求能夠越嚴格進步的速度就會越快,但是我卻忘了被繼母老師老闆這樣批評時感覺是多麼的負面,也到了這時候,我才真正的了解了<嚴以律己,寬以待人>這個道理背後的原因。

2017年4月5日 星期三

“做人”的難處

四天假期轉眼就過去,有種休不夠的感覺。還好有去泡湯爬山,雖然路途有點遠,但是到現在才懂的根據旅遊的目的不同而定下不同的計畫。對我來說沒有太多景點及目的的旅遊活動才適合休息放鬆身心,不需要覺得可惜或浪費時間。

只可惜小孩剛巧感冒狀況也不適合泡湯,沒辦法享受泡湯的樂趣,不過話又說回來我小時候也不曾感覺跟大人出去旅遊有何樂趣去可言,純粹就是不得不去而已。現在這段時間就正是跟孩子相處很困難的時候,孩子像吃了炸藥,好意提醒一下就炸開,永遠不知道到底怎麼溝通才對,想勸他改善飲食習慣生活習慣但是根本聽不進去,想說反正聽不進去乾脆就別說了,但又覺得這樣沒有盡到父母的教育責任...然後又實在不知道還有什麼更好的方法,我只知道現在真的不是跟孩子交朋友的時候,但是也並沒有必要跟他針鋒相對搞得大家都生氣,可是到底該怎麼做?

如果生孩子真的教會我什麼,那麼應該就是要不不要生孩子,要不至少要生兩個,因為兩個孩子至少彼此有訴苦或學習的對象,不然一個孩子實在是太孤單父母在教育上也太累。另一件教會我的是,就是其實沒有“稱職”父母的存在,因為不管你怎麼做,未來你反省的時候都會有後悔當初有做或沒有做的事,你也永遠不會知道如果換一種做法結果是否會更好。而更重要的是當下你也根本想不出更好的方法,你唯一能做的就是盡力而已。

我只能安慰自己,比起我父母我已經不算糟,而他們也不是最糟糕的父母,他們只是能力不足而已,他們也不是算命仙,如果他們知道有更好的作法他們不會不做。就算現在知道了,過去所發生的事情也早已挽不回,無法再重來一次,沒有“下次可以做得更好”的機會... 這就是“做人”的難處啊!